近日,廣東汕尾電信工會(huì)、女工委針對(duì)懷孕女員工不斷增加的情況,開展了女員工孕期“五大特別關(guān)愛活動(dòng)”,為女員工特殊時(shí)期提供個(gè)性化服務(wù),切實(shí)為女員工辦好事、辦實(shí)事、解難事。
據(jù)悉,這五大特別關(guān)愛涉及孕期女員工工作生活的方方面面。一是在食堂設(shè)置孕婦優(yōu)先取餐窗口。為節(jié)省孕期女員工用餐排隊(duì)時(shí)間,較好保證孕期女員工午休時(shí)間,汕尾電信在公司食堂設(shè)置了孕婦優(yōu)先取餐窗口,并掛上“孕婦優(yōu)先窗口”標(biāo)識(shí),為孕期女員工開設(shè)綠色通道。二是建立愛心媽媽小屋。“愛心媽媽小屋”設(shè)在汕尾電信員工俱樂部休息室,面向在公司大樓上班的全體孕期、哺乳期女員工開放,作為哺乳期女員工背奶、休息、健康教育、心理調(diào)適的場(chǎng)所,同時(shí)通過學(xué)習(xí)交流,幫助女員工增加備孕期、孕期和哺乳期等女性特殊生理階段有關(guān)生理知識(shí)和心理知識(shí)。三是建設(shè)孕婦專用坐便衛(wèi)生間。為解決孕期女員工身體不便,汕尾電信近期將對(duì)女員工較多的辦公區(qū)域衛(wèi)生間進(jìn)行升級(jí)改造,設(shè)置坐廁,安裝扶手,便于孕期女員工較舒適地使用衛(wèi)生間。四是建立“孕媽專享”易信群。公司女工委不定期在群內(nèi)發(fā)送孕期保健、營養(yǎng)食譜、胎兒發(fā)育以及新生兒喂養(yǎng)等知識(shí)信息,同時(shí)也為公司的孕期女員工提供一個(gè)溝通和交流平臺(tái)。五是進(jìn)一步做好關(guān)懷慰問工作。將女員工生育納入必訪必賀范圍,公司及時(shí)做好對(duì)生育女員工的關(guān)懷慰問工作。
今年以來,汕尾電信工會(huì)、女工委以單親困難女員工和特殊期女員工關(guān)愛為重點(diǎn),努力做好女員工的“娘家人”,不斷創(chuàng)新工作方式,持續(xù)關(guān)注“女員工五期保護(hù)”,為女員工身心健康提供良好的服務(wù)和保障,幫助女員工解決身邊的實(shí)際問題,把企業(yè)的關(guān)懷、職工之家的溫暖送到女員工的心里。
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