美國科技權力版圖：華裔CEO霸榜半導體，印度裔“統(tǒng)治”硅谷

3月14日消息，近日英特爾董事會宣布任命陳立武（Lip-Bu Tan）為公司首席執(zhí)行官，任命于3月18日生效。該消息引發(fā)了一大波“華人執(zhí)掌美國芯片四巨頭”的討論。

該論述的核心，是隨著陳立武出任英特爾CEO，目前，美國市值最高的四大半導體巨頭英偉達、博通、英特爾、AMD均由“華人”執(zhí)掌。這四巨頭的CEO分別有中國臺灣、東南亞華人血統(tǒng)，并普遍擁有美國頂尖高校教育背景及本土產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗?。

如果說，華人執(zhí)掌了美國半導體這項硬科技，凸顯其在硬件底層技術的掌控力?，印度裔則手握美國軟件和互聯(lián)網(wǎng)科技巨頭的CEO席位，“軟”實力不一般。

微軟??CEO薩蒂亞·納德拉、?谷歌?CEO桑達爾·皮查伊?、 IBM? ?CEO阿爾溫德·克里希納?、Adobe? ?CEO山塔努·納拉延，以及被馬斯克收購前的Twitter（現(xiàn)X Corp）?的?前CEO 帕拉格·阿格拉瓦爾等都是印度裔。這些CEO普遍擁有印度理工學院（IIT）本科及美國頂尖高校碩博學位，技術與管理能力并重?。

而在AI時代，有報告稱，2022年，在美國的機構中，來自中國的人工智能研究人員占比達38%。

美國科技行業(yè)，尤其是半導體與AI領域，正由美籍華裔和印度裔領袖人物引領前行。華裔工程師深耕半導體與硬科技的厚積薄發(fā)，印度裔高管主導人工智能與全球市場的運籌帷幄，二者以截然不同的路徑重塑美國科技產(chǎn)業(yè)的未來。

英偉達、博通、AMD及英特爾等公司CEO的具體信息：

1. ?英偉達（NVIDIA）?

黃仁勛（Jensen Huang）?

職位：創(chuàng)始人兼CEO

背景：1963年出生于中國臺灣省臺南市，后移民美國；擁有斯坦福大學電子工程碩士學位?。

成就：帶領英偉達成為全球市值最高的半導體公司，主導GPU和AI芯片領域創(chuàng)新?。

2. ?博通（Broadcom）

陳福陽（Hock Tan）?

職位：總裁兼CEO

背景：馬來西亞華人，后移民美國；擁有麻省理工學院機械工程碩士和哈佛商學院MBA?。

成就：主導博通多次收購整合，推動公司市值突破9000億美元?。

3. ?AMD?

蘇姿豐（Lisa Su）?

職位：董事長兼CEO

背景：1969年出生于中國臺灣省臺南市，后赴美留學，獲麻省理工學院電子工程博士學位?。

成就：帶領AMD扭轉頹勢，在CPU和GPU市場與英特爾、英偉達展開競爭?。

4. ?英特爾（Intel）?

陳立武（Lip-Bu Tan）?

職位：CEO（2025年3月18日生效）

背景：馬來西亞華人，后移民美國；擁有麻省理工學院核工程碩士學位和舊金山大學MBA?。

經(jīng)歷：曾任Cadence CEO、中芯國際董事，2025年成為英特爾首位華人CEO?。

美國多家頭部科技公司的CEO由印度裔擔任：

?1. 微軟（Microsoft）?

?CEO：薩蒂亞·納德拉（Satya Nadella）?

背景：出生于印度海德拉巴，擁有威斯康辛大學計算機碩士和芝加哥大學MBA。2014年起擔任微軟CEO，主導云計算轉型，推動市值突破3萬億美元?。

?2. 谷歌（Google/Alphabet）?

?CEO：桑達爾·皮查伊（Sundar Pichai）?

背景：印度泰米爾納德邦出生，斯坦福大學碩士及沃頓商學院MBA。2015年接任谷歌CEO，主導AI和搜索業(yè)務全球化擴張?。

?3. IBM?

?CEO：阿爾溫德·克里希納（Arvind Krishna）?

背景：印度裔，印度理工學院坎普爾分校的本科學位和美國伊利諾伊大學厄巴納-香檳分校的博士學位。1990年加入IBM，2020年4月成為IBM的CEO和董事會成員，上任后聚焦量子計算和混合云戰(zhàn)略，重塑IBM技術影響力?。

?4. Adobe?

?CEO：山塔努·納拉延（Shantanu Narayen）?

背景：印度海德拉巴出生，擁有印度奧斯馬尼亞大學 (Osmania University) 的電子工程學學士學位、州立鮑靈格林大學 (Bowling Green State University) 的計算機科學碩士學位和哈斯商學院 (Haas School of Business) 的工商管理碩士學位。2007年起領導Adobe，完成從軟件銷售向云訂閱模式轉型?。

?5. Twitter（現(xiàn)X Corp）?

?前CEO：帕拉格·阿格拉瓦爾（Parag Agrawal）?

背景：印度孟買出生，斯坦福大學博士。2021-2023年擔任Twitter CEO，主導算法和內容審核改革?3。

AI時代，美國機構中中國AI人才占比近4成

隨著AI時代的加速到來，人才更加是技術突破發(fā)展的關鍵因素。

美國保爾森基金會內部智庫MacroPolo發(fā)布的《全球AI人才追蹤報告》顯示，2022年，全球前20%的頂尖人工智能人才中，有近一半（47%）是來自中國。

同時，上述報告顯示，2022年，在美國的機構中，來自美國和中國的人工智能研究人員分別占到37%和38%，來自印度的占7%。

此前，OpenAI發(fā)布大模型GPT-4o后，GPT-4o關鍵團隊成員被扒出17位團隊成員中，有6人是華人，本科分別來自清華、北大、上交、中科大等。

在今年馬斯克旗下公司xAI推出最新AI程序Grok 3時同馬斯克一同出鏡且坐在C位的兩位華人主導Grok 3的技術講解。據(jù)悉，xAI核心團隊中，幾乎三分之一的成員都來自中國，其中不少人之前是在微軟或者谷歌工作。

然而，盡管中國籍、華裔科技人才為美國科技公司發(fā)展做出了積極貢獻。

但是，近幾年，美國政府層面卻對中國科技人才實施了一系列限制性政策和措施，涉及學術交流、技術合作、投資審查、人身安全等多個維度。

2018年，特朗普首次執(zhí)政時期的“中國行動計劃”以“國家安全”為由，針對在美中國學者展開審查，導致多名科研人員被起訴或驅逐。該計劃雖在2022年拜登時期終止，但其產(chǎn)生的影響仍在延續(xù)。

由哈佛大學、普林斯頓大學和 麻省理工學院的團隊聯(lián)合完成的報告顯示，在2021年12月至2022年3月期間，至少有1400 名美國華裔科學家離開了原本工作的美國科研機構，轉而到中國開展研究。最多的是數(shù)學家與物理學家，共639人；生命科學專家，478人；工程學與計算機專家，298人。

美國《福布斯》網(wǎng)站的報道顯示，2023年，印度是美國高校最大的留學生來源國，其次是中國，印度和中國合計占美國留學生總數(shù)的54%。不過，近年來，印度和中國赴美留學生數(shù)量變化呈相反趨勢，印度赴美留學生人數(shù)持續(xù)增加，中國赴美留學人數(shù)減少，2023至2024 年，赴美留學的中國學生人數(shù)下降4%。這部分是受到美國限制STEM（科學、技術、工程、數(shù)學）領域的中國留學生和訪問學者的簽證等因素的影響。

面對未來，中美兩國在科技領域的競爭與合作將更加復雜多變。人才，作為科技創(chuàng)新的核心要素，將繼續(xù)成為雙方爭奪的焦點。

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