悼張銳 創(chuàng)業(yè)者該如何平衡工作與生活？

關于工作與生活的平衡，這不僅僅是創(chuàng)業(yè)者需要考慮的，每一個工作著的人都需要去考量。之所以今天談起這個話題，也是緣于朋友圈中不斷刷屏的春雨醫(yī)生創(chuàng)始人兼CEO張銳去世的消息。

作為一家移動健康機構，春雨醫(yī)生一直致力于提供100%真實公立醫(yī)院醫(yī)生的在線醫(yī)療健康咨詢服務，而作為公司創(chuàng)始人和CEO，張銳對于醫(yī)療健康知識的掌握程度已經遠高于常人。他肯定清楚地知道，工作壓力大、生活不規(guī)律是誘發(fā)青年人心肌梗塞的因素之一；在臨床中，經常會有連續(xù)幾天睡眠不足的心?；颊?。

但對于張銳來說，當初選擇創(chuàng)業(yè)之時一定有過關于工作和生活如何平衡的考量，很多時候，一旦踏上創(chuàng)業(yè)這條路，有些事情就不由自主了。

比如，在休息時間上，有些人會為自己做零點之前必須上床睡覺，但在實際執(zhí)行中，往往會因為工作沒有做完，或者明天一早要推出新的產品或服務，或者要為客戶交付訂單等等，不得不選擇加班。

而作為創(chuàng)業(yè)者，當初之所以選擇創(chuàng)業(yè)這條路，多少都會有一些情懷在其中的，而不是單純只是為了做生意。用一個理想化的詞來形容就是“為了改變世界”，即便這種改變很微小也無妨。

因此，對于創(chuàng)業(yè)者來說，加班根本不用別人來強制，一切發(fā)乎于心。甚至，在很多創(chuàng)業(yè)者看來，自打走上創(chuàng)業(yè)這條路，就沒打算平衡工作和生活，因為工作早已成為生活的一部分。

前一段時間，關于“996工作制”（早上9點上班，晚上9點下班，每周工作6天）引發(fā)媒體熱議，而對于創(chuàng)業(yè)者來說，早已超越了996的范疇，基本上到了7*24的狀態(tài)。不管是在吃飯時，還是在睡覺時，或者是逛街時，都會想著和工作相關的事情。

事實上，在互聯網公司，996已經成為一種加班文化，不是這樣的狀態(tài)反而不對了。這主要是因為很多互聯網公司都屬于初創(chuàng)企業(yè)，在這一時期，要實現精確的KPI管理并不顯示現實，因為創(chuàng)業(yè)企業(yè)的目標與普通企業(yè)不同。許多互聯網公司一旦上市，就會早就一大批百萬、千萬富翁，這或許可以看作是對過往加班的一種補償。

但對于很多創(chuàng)業(yè)者來說，并非完全為了企業(yè)一朝上市實現財務自由，甚至，很多創(chuàng)業(yè)者都是已經實現財務自由的人。在他們心底，實現財務自由已經不再重要，人生要有更大的追求和目標，創(chuàng)業(yè)只不過是他們選擇的一種新的生活方式。

只是，對于很多創(chuàng)業(yè)者來說，他們都沒有意識到創(chuàng)業(yè)其實是一次長途旅行，甚至，這是伴隨一生的一條路。這可不是僅有追求和情懷就行的，有時候，創(chuàng)業(yè)者要為商業(yè)利益而妥協(xié)；有時候，創(chuàng)業(yè)者要為用戶的刁鉆需求而妥協(xié)；有時會，創(chuàng)業(yè)者也要向自己妥協(xié)，尤其在健康出現狀況時，這種妥協(xié)就變得更為必要。

或許，你可以說平衡工作和生活對于創(chuàng)業(yè)者來說，是一個偽命題，但如何平衡工作和健康絕對是創(chuàng)業(yè)者必須考慮的問題。

雖說“憑君莫話封侯事，一將功成萬骨枯”，但做人如果沒有理想，跟咸魚有什么區(qū)別？！

因此，對于張銳的去世，創(chuàng)業(yè)者們在悲鳴的同時，并不曾停下腳步。

本文為科技新媒體“常言道”（微信公眾號：changyandao1）出品，作者丁常彥。原創(chuàng)作品，歡迎轉載，轉載或引用請注明作者及來源。

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